为扎实推进毕业生就业工作，强化就业动员与求职实操指导，赋能2027届学子抢抓就业机遇，破解求职难点堵点，全力推动实现高质量充分就业，9月11日下午，机电工程学院召开2027届毕业生就业推进会。学院党委副书记王欢，2027届毕业班辅导员何彪、赵重光及2027届全体学生参会。
会上，王欢结合学院近三年各专业就业去向及稳定用人单位数据，精准研判机电行业就业形势，分析当前市场机遇与竞争压力。针对秋招关键阶段，她对全体学生提出三点明确要求：一是树立求职自信，立足机电专业优势，夯实求职底气；二是端正就业观念，理性调整就业预期，摒弃择业误区，树立务实择业观；三是主动抢抓机遇，杜绝观望心态，积极参与各类招聘活动，主动投递、积极求职。
何彪、赵重光两位辅导员结合本科生、研究生求职特点开展分层专项指导。他们重点开展求职礼仪教育，针对宣讲会、双选会、各类面试及HR对接等场景，明确着装、言行、沟通应答、消息回复等行为规范，纠正散漫随意问题，树立良好求职形象。同时开展简历精准辅导，针对简历内容空洞、重点模糊、逻辑混乱等共性问题，指导学生挖掘实训、竞赛、证书等个人亮点，对标岗位优化简历，提升求职竞争力。
本次会议靶向补齐学生求职短板，有效强化了就业主动性和求职规范性。下一步，学院将持续做实做细就业服务，常态化开展就业指导与企业对接工作，全力护航2027届毕业生顺利就业、高质量就业。
